3 月 1 日下午，学生处和院团委在警体馆主持召开了 “迎评创优” 学生动员大会，大会由学生处周国新处长主持，院党委副书记 、纪委书记楼一维做 “迎评创优” 动员。学生处、团委和各系全体学管干部，学院 2004 、 2005 级全体学生参加了大会。
会上，楼书记重点讲了三个方面的内容：
一、什么是优秀评估？楼书记阐释道：优秀评估指的是国家教育部开展的高职高专院校人才培养工作水平评估，评估结果共分四个档次：优秀、良好、合格、不合格。根据国家教育部的文件，高职高专优秀评估的标准高，要求严，共有 7 个一级评估指标，这 7 个一级评估指标又分解为 15 个二级评估指标。 15 个二级评估指标中必须有 12 个达到或超过优秀标准， 2 个指标可以允许达到合格标准，不允许评估指标中出现不合格现象；同时， 8 个重要二级评估指标中，必须有 7 个达到或超过优秀标准，只允许 1 个重要二级指标为合格标准；另外，还必须要有特色或创新项目。只有同时满足这三个条件，优秀评估才能通过。我院 2003 年已经顺利通过了合格评估，今年 6 月中下旬将迎接优秀评估。
二、优秀评估对学院发展的重大意义。楼书记说，经过几年的快速发展和建设，我院在硬、软件方面都具备了很强的竞争力： 1 、学院的教学基础设施条件较好； 2 、有很可靠的行业依托和支持； 3 、师资建设水平居全省和全国高职院校前列； 4 、学生的生源素质、招生分数线、录取报到率等均名列前茅； 5 、毕业生总体就业率较高。如果学院今年上半年顺利通过了优秀评估，就标志着学院在全省乃至全国所有高职高专院校的第二轮激烈竞争中占据了优势地位，拨得了头筹，抢得了战略制高点，就能在今后的发展中得到省、全国教育行政管理部门和政府的重点支持和扶持，也就取得了今后争取示范高职院校的机会和资格。
三、同学们应以什么样的态度和实际行动迎接优秀评估。在迎评创优对学院来说不进则退的背景下，楼书记向同学们提出了四点希望和要求。第一、统一思想，不当局外人，争做主人翁，以积极的姿态投身于迎评创优中去。其一、从目的指向性来看，同学们必须要克服评估是学院的事，是老师的事，与学生无关或关系不大的错误的局外人的思想，因为学院人才培养工作水平是不是达到了优秀标准，最终要看学生的综合素质水平。其二、从过程双向性来看，教与学、培与养是一个双向互动的过程。教与学都要有积极性才能有好的效果。另外，教与学也是一个相对的概念，否则，就没有青出于蓝而胜于蓝。培与养，既培育又有养的吸收与消化，离开学生，何来学校，何来评估。其三、从结果的受益性来说，学生是优秀评估最大的受益者。全体同学都应该充分发扬主人翁精神，牢固树立“我为评估添光彩”、“我为评估做贡献”和“每个学生都关系到评估成败”的思想认识，积极投身于学院迎评创优的工作热潮中去。第二、勤学苦练，以过硬的职业能力素质迎接优秀评估。如学生职业能力或专业基本技能合格率达到 90% ，近三届学生参加高等学校英语能力考试通过率达到 70% ，或有证据说明多数学生外语应用能力较强等。第三、文明守纪，以良好的精神风貌展示警院风采。一要严明警容风纪，严格要求自己。二要规范内务卫生，随时保持宿舍整洁干净。三要端正学风。四要注意礼仪礼节和环境卫生。第四、率先垂范，充分发挥学生党员和学生干部先锋模范作用。要宣传、发动、组织带领全体同学为迎评创优作贡献，形成区队之间、中队之间、大队之间的比、学、赶、超的良好氛围。
最后，周国新处长要求全体同学和学管干部认真贯彻院领导的讲话精神，充分认识迎评创优的重大意义，深刻体会学院发展与学生个人成长、成才之间的紧密关系，振奋精神，从大局着眼，从小事着手，齐心协力，扎实工作，奋力争先，确保迎评创优工作圆满成功。